启迪网诚心成为你三人行中的一员。
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毕业之后，对母校是一种怎样的情感
再别母校 记得那年我屁颠屁颠的走进了初中的校园,面对这所陌生学校我有点害怕有点紧张有点不知所措--题记。 还记得第一次进入校园，第一次接触新老师，第一次认识新同学。现在回想起来时间真的过的好快,转眼间我马上又要离开这个学校进入另外一个新的学...
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绩效考核如何做到公平公正
在绩效考核中，公平也是人们常常争论不休，议之难决的话题。 最显而易见的争论是：定的目标值公平吗？不同岗位之间考核难度公平吗？它的评价结果公平吗？评价结果所采取的激励措施公平吗？等等。 事实上这种争论一旦陷入绝对化、极端化，或者寄望仅通过制度...
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在我们现在的生活中怎样理性面对工作，工作中是否不能融入感情。
在我个人看来，工作和生活还是有一定联系的。没有绝对的理性与感性，因为我们本来就是一个社会体，会面对纷繁复杂的情况，只能说是在面对各种情况的时候保持一份清醒，也许多给自己一秒钟的思考时间结果就会不一样。工作中带入的感情就看是哪一类了，对工作的...
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关于工作和情感的两种选择
一段好的情感是促进人向上奋斗的，所以，我相信你的感情问题一定是能促进你更加努力，能让你更幸福的，而不是影响工作的对嘛？这个问题没法任选一个的，因为谁也离不开谁。。感情是促进工作更上一曾楼，而工作是为了感情提供更好的物质基础的 是相辅相成的关...
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通过波特和劳勒的激励模式可以得出什么结论?
这个问题有点宽泛了吧。比如可以得出：激励和绩效之间并不是简单的因果关系，要形成激励→努力→绩效→奖励→满足并从满足回馈努力这样的良性循环取得预期的效果，取决于奖励内容、奖惩制度、组织分工、目标导向行动的设置、管理水平、考核的公正性、领导作风...
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社会心理学中工作态度在组织绩效中起到了什么作用
俗话说得好：态度决定一切就好像战士；命令是不可逾越的一样，是军人的天职。首先要明白绩效的目的是什么，只有统一的目标，才可以达成组员一致认同。其次就是良好的工作态度问题，（工作有分工，不分贵与溅，能劳者多帮助团队的同志）态度有对自己，也有对他...
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潮安县疾病预防控制中心的工作职责
中心工作职责：组织实施本辖区的疾病控制计划，负责疾病、媒介生物的调研、监测、预测、预报；组织对重大疫情、传染病暴发流行的调查，制定控制的对策和措施；负责疾病预防和控制信息的收集整理、统计分析、综合评价、反馈及疫情报告；实施计划免疫接种规划；...
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随心情做事的人适合做什么工作
做自己喜欢的事，做自己感兴趣的事。还必须和喜欢的人在一起做事才行 谁知道INFD（内向，直觉，感情，感知）的人适合做什么工作 我觉得这样的人比较适合做自由的艺术工作者首先，内向的人肯定不适合搞交际 什么从政、经商、推销就算了吧 其次，如果某...
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组织行为学试题及答案 期望理论在管理中的有哪些应用
期望理论基础：激励取决于行为主体对目标的理解与重视程度（1）基本公式 激励 = 效价 * 期望 M = V * E 激励M—对行为动机的激发强度 效价V...
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如何做好传染病人的管理工作计划
1、认真贯彻执行《中华人民共和国传染病防治法》及《传染病报告制度》等其相关法规，以及卫生行政部门和疾病预防控制中心制定的有关传染病防治工作的要求和规定。 2、根据国家有关法规和条例，建立和健全医院疫情管理和报告制度，组织制定各项...