为什么我每一个工作都做不长，就不想干了，怎么回事

原因有以下几点：
新的工作对你来说随着时间的推移，你发现你对它不是感兴趣
你内心其实渴望一类工作，但总是找到的工作不偏移
方法：
努力找到自已感兴趣的行业，并通过训练或自学学习技能，当然在原有工作上试着努力做好，任何一份工作都是可以学到东西的

如何盘点自己的优势，哪怕社会工作的经历不突出

这位朋友这个问题问得非常好！
我就以我们日常招聘中的评定标准来提供一点建议。
首先，企业非常关心一个员工是否与自己的企业文化相符合。所以你要从自己的性格中寻找到与企业文化相吻合的部分，并将其突出表现出来。
其次，是你的工作能力，工作能力反应在两个方面，一个是已有的工作业绩，不过你说你的社会工作经历并不突出，不知你是有过工作经验，还是初入社会，我姑且按照你已有工作经验来说明吧。如果业绩并不突出，那么就要强调自己所从事过的岗位专业性强，表示自己在曾经的岗位上能很好的完成业务工作，即使是普通的岗位，本职业务也是不容忽视的。公司会考虑要一个兢兢业业的老黄牛，也不会要一只光说不做的猴子。再就是要说明你已有的工作经验中与你将要应聘的岗位的相关性，告诉你未来的老板，我做过的，与你要我做的，其实是差不多的。这样虽然有点滑头，但也不失为一种表现的形式。
再就是保持一个诚恳的态度，不要让自己的言辞中出现“听说,XXX告诉过我”等字眼，要表明你自己的立场。